구분 |
주요내용 |
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목적 |
교원의 교육활동 전문성 진단을 통한 자기성찰과 성장의 기회 제공 |
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평가대상 |
2022학년도 2개월 이상 재직하는 교원, 본교 11명 전원 |
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평가참여자 |
평가개시일 기준 2개월 이상 재학한 학생 및 2개월 이상 재학중인 학생의 학부모 |
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평가종류 및 문항 |
학생 만족도조사 |
초4~초6 학생: 자기성찰적 의견조사 3문항 이상(서술형) |
학부모 만족도조사 |
체크리스트 5문항 이상 + 서술형 병행 |
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평가시기 |
10월~11월 |
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평가관리기구 |
위원수 축소 : 4인, 위원구성 비율 완화 : 학부모 1인 포함 |
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평가영역 |
교장?교감 : 학교경영 교사 : 학습지도, 생활지도 영역 |
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평가방법 |
교육정보시스템 또는 모바일시스템 활용 |
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교육활동 소개자료 |
기존의 방법대로 수업공개, 학교 개방 시 코로나19 방역지침 철저히 준수 학급경영계획, 수업 활동 자료 등 |
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결과 활용 |
자기성찰 및 성장 자료로 활용(능력개발계획서 작성 및 제출 면제) |
시기 |
내용 |
비고 |
3월 |
- 평가관리자 및 평가실무자 지정 |
- 본교 업무분장 의거 |
4월~11월 |
- 수업 공개, 학교 공개 등 |
- 교내 장학 연계 수업 공개 실시 - 코로나19 상황에 따라 변경 가능 |
8월 |
- 평가관리위원회 구성 및 운영 규정 개정 - 교원능력개발평가 시행 계획(안) 수립 - 교원능력개발평가 시행계획(안) 심의 |
- 관리위원회 학부모위원 1인이상 - 코로나19 상황 반영한 예시 문항 참고 - 학교장 결재 및 운영계획 홈페이지 공개 |
9월~10월 |
교원 및 학부모 연수, 학생 사전교육 실시 - 학생 및 학부모 홍보 - 교원의 교육활동 소개자료 입력 |
평가 참여 방법, 절차 등 사전 안내 학생 서술형 평가 작성 유의사항 안내 - 학급경영계획, 원격수업 활동 자료, 온라인 수업 공개 자료 제공 등 |
10월~11월 |
- 학생?학부모 만족도조사 실시 |
- 교육정보시스템 또는 모바일시스템 활용 NEIS 평가 마감일 준수 |
12월 |
학생?학부모 만족도조사 결과 통보 평가결과 개인별 원자료 다운로드 및 보관 학교 평가결과보고서 작성 |
원자료 5년 보관 |
23년 1월 |
맞춤형 연수 등 교원 지원 방안 심의 |
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23년 4월 |
학교 평가결과 정보공시 |
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번호 | 제목 | 등록인 | 등록일 | 조회수 | 첨부 |
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24 | 상면초등학교 지방공무원(시설관리) 결원대체직 채용 최종합격자 발표 | 상면초 | 2018. 7. 6 | 2737 |